No segundo semestre de 2023, teve início no Brasil o projeto da “Semana de 4 dias”, promovido pela organização internacional “4 Day Week”. De acordo com a descrição do projeto, “o piloto da jornada de 4 dias permite, com menos tempo de trabalho, obtermos os mesmos resultados em produtividade e diversos outros ganhos. As empresas…
As diferentes práticas criadas durante a pandemia — como por exemplo trabalhar para duas empresas no mesmo expediente ou mesmo ter mais qualidade de vida ao fazer apenas o mínimo, como no caso do quiet quitting, geraram diversas consequências, positivas e negativas. Mas uma coisa é certa, todos aprendemos com essa experiência. Dolorosa, mas didática!…
Sempre que pode, o brasileiro médio procura atenuar o impacto de um “Não”.
Nós, profissionais de Recursos Humanos, sabemos diferenciar esses RHs? Esse é o papel essencial para o crescimento de uma organização. O que é RH Estratégico? • Com a evolução da indústria 4.0,o RH mudou de papel: de burocrático passou a lidar com as demandas estratégicas da empresa. • O RH estratégico tem a missão de…
Teoria na Prática Reflexões sobre a importância da Empresa Júnior na formação e capacitação dos
Cada vez mais as organizações têm percebido a importância de repensarem o conceito de liderança, em função dos resultados esperados e adaptando-se às exigências do novo mercado de trabalho, a partir da disseminação do conhecimento, bem como o respeito à dignidade humana de seus colaboradores. O conceito de Liderança no Século XXI está revolucionando o…
Vivemos uma crise total dos valores morais no mundo das organizações em geral e uma lacuna crescente de referências e de modelos a serem seguidos nas suas direções. Porém, principalmente, há um hiato de líderes dispostos a assumir os destinos da sociedade em momento tão controverso e peculiar que o mundo vive atualmente. É preciso…
Mais um ano se finda e mais uma vez paramos para refletir o que podemos tirar de positivo e negativo do ano de 2016. Não sei se você possui este hábito, mas eu costumo escrever numa agenda todas as metas a serem alcançadas no decorrer daquele ano. Cada meta conseguida, vitória conquistada e as que…
Estamos vivenciando um cenário político e econômico nada satisfatório e ao mesmo tempo um pouco assustador. Afinal são cerca de 12 milhões de desempregados em nosso país. Empresas de grande, médio e pequeno porte têm fechado suas portas, e as que sobrevivem tem lutado incessantemente e bravamente para continuarem no Mercado, mesmo que, a sobrevivência…
Quando temos como objetivo de aprendizagem a definição de características democráticas referente as teorias administrativas e suas fundamentações sobre a natureza humana, podemos também definir os estilos de administração e sistemas administrativos, analisando por sua vez, as organizações como sistemas sociais cooperativos e decisórios. Observando criteriosamente o comportamento organizacional e suas principais interações com participantes…
