O Papel do Gestor Hospitalar na Campanha do Outubro Rosa e a Importância da Prevenção do Câncer
O presente artigo visa abordar a importância do gestor hospitalar na campanha do outubro Rosa/2024, discutindo o tema: câncer de mama com foco na Importância da Prevenção e o Papel dos Profissionais de Administração na Saúde.
O câncer de mama é uma das doenças mais comuns entre mulheres em todo o mundo, o que torna a sua prevenção e tratamento uma prioridade de saúde pública. Este tema destaca não apenas a importância da prevenção, mas também o papel fundamental dos profissionais de administração na saúde e gestores hospitalares na promoção de um atendimento integral e humanizado.
O gestor hospitalar, ao atuar de forma organizada e estratégica, pode ser um facilitador essencial na luta contra o câncer de mama, garantindo que o diagnóstico precoce seja uma prioridade dentro dos serviços de saúde. A colaboração entre as áreas nos serviços de saúde é essencial para a construção de uma cultura de prevenção.
Do ponto de vista administrativo, cabe ao gestor hospitalar colaborar com a equipe de saúde para implementar as políticas que promovam a conscientização da população sobre a importância do diagnóstico precoce, assim como garantir que a instituição disponha de infraestrutura adequada para a realização de exames preventivos, como mamografias, ultrassonografias e outros procedimentos necessários.
O gestor hospitalar desempenha um papel importante ao implementar estratégias administrativas que garantam o acesso eficaz aos métodos de rastreamento. Além disso, o gestor hospitalar deve garantir que os serviços de saúde sigam as regulamentações de saúde pública vigentes, promovendo a eficiência nos fluxos de atendimento e a disponibilização de recursos humanos e tecnológicos necessários para uma detecção precoce, conforme recomendações do Ministério e da Organização Mundial da Saúde.
A prevenção do câncer de mama inclui ações educativas sobre fatores de risco, a importância da detecção precoce e a promoção de hábitos saudáveis. Programas de conscientização podem ajudar a reduzir a incidência da doença, melhorando as taxas de diagnóstico precoce e, consequentemente, as chances de tratamento eficaz.
Os profissionais de administração na saúde desempenham um papel importante na organização e implementação desses programas, cujas responsabilidades incluem:
- Planejamento de Campanhas de Conscientização de prevenção, a formação de equipes multidisciplinares comprometidas e a criação de programas de educação para os profissionais de saúde são ações que podem ser coordenadas pelo gestor, desenvolvendo campanhas que informem a população sobre a importância da prevenção, com foco na realização de mamografias e autoexames. Após a implementação das campanhas, os administradores de saúde avaliarão o impacto por meio de pesquisas e coleta de feedback. Essa análise permitirá entender a eficácia das ações e identificar áreas para melhorias nas futuras campanhas. Estabelecer parcerias com organizações comunitárias, escolas e empresas pode ampliar o alcance das campanhas, atuando com Responsabilidade Social. Essas colaborações podem facilitar a realização de eventos, que promovam a conscientização sobre a saúde e o incentivo para a prevenção.
1.1 – Os profissionais de administração na saúde devem promover a realização de workshops e seminários que envolvam diferentes profissionais da saúde, como médicos, enfermeiros, psicólogos, nutricionistas e assistentes sociais. Essa abordagem multidisciplinar é essencial para garantir que todos os membros da equipe compreendam a importância da comunicação clara e respeitosa com os pacientes, facilitando a criação de materiais educativos que serão utilizados durante o atendimento. Esses recursos devem ser acessíveis em linguagem clara, de forma a apoiar o paciente, facilitando a compreensão das informações sobre o câncer de mama e seus cuidados. É de extrema importância que os profissionais de administração na saúde monitorem a eficácia dos treinamentos e das práticas inovadoras, coletando feedback da equipe e dos pacientes. Essa avaliação é necessária para ajustar as abordagens e garantir que a capacitação seja contínua e atenda às necessidades da população atendida.
A utilização de mídias sociais e plataformas digitais é uma ferramenta poderosa para alcançar um público amplo. Os profissionais de administração na saúde podem criar conteúdo informativo em formato de vídeos, infográficos e posts interativos que incentivam o engajamento da comunidade e a divulgação do tema utilizando a Tecnologia como a Inteligência artificial.
- Gestão de Recursos garantindo que as instituições de saúde disponham dos recursos (tecnologia, insumos etc.) necessários para realizar exames, fornecer informações e apoiar iniciativas de saúde pública.
- Monitoramento de Dados coletando e analisando dados sobre a incidência de câncer de mama, ajudando a identificar áreas que requerem mais atenção e intervenção. O monitoramento contínuo de indicadores de qualidade no atendimento, como o tempo de espera para exames e consultas, é igualmente essencial para melhorar os resultados e garantir que os pacientes recebam o cuidado.
- Educação Continuada incentivando a capacitação da equipe de saúde para que ofereçam um atendimento empático e informativo, que considere as emoções e preocupações dos pacientes, com uma abordagem sensível e informativa sobre o câncer de mama, promovendo ações de escuta, de cuidado até a prevenção, propriamente dita. Essas ações devem abordar a necessidade de um atendimento humanizado e empático com foco em criar uma cultura de cuidado que priorize os pacientes e os familiares.
4.1 Por meio dessas práticas, os profissionais de administração na saúde podem atuar de forma eficaz na disseminação de informações sobre prevenção e tratamento, contribuindo para a conscientização da população e, consequentemente, para a melhoria da saúde pública.
- A integração dos serviços de saúde permite que diferentes especialidades trabalhem em conjunto, promovendo um cuidado holístico. Por exemplo, uma paciente com câncer de mama pode precisar de atendimento oncológico, suporte psicológico, nutrição adequada e acompanhamento de enfermagem. A liderança dos gestores hospitalares é essencial para criar canais de comunicação práticos entre os diferentes profissionais de saúde. Isso pode incluir reuniões regulares, plataformas digitais de compartilhamento de informações e protocolos claros de referência e contrarreferência. Uma boa comunicação reduz a possibilidade de erros, melhora a experiência do paciente e garante que todos os membros da equipe fiquem alinhados.
5.1 O trabalho entre as áreas dos serviços de saúde garante que o paciente receba um atendimento contínuo e coordenado, levando em consideração todas as suas especificidades. A integração de serviços de saúde é fundamental para garantir um atendimento de qualidade e eficaz aos pacientes. Essa abordagem colaborativa e necessária, envolve uma articulação entre diferentes setores e níveis de cuidado, permitindo uma resposta mais completa e humanizada às necessidades das mulheres, especialmente em áreas sensíveis, como a saúde reprodutiva e o tratamento de doenças como o câncer de mama. Nesse contexto, os gestores hospitalares lideram o desenvolvimento de diretrizes integradas que orientam o atendimento. Esses documentos devem abranger desde a triagem e diagnóstico até o tratamento e acompanhamento dos pacientes, garantindo que todos os profissionais sigam as práticas baseadas em fatos e evidências. A liderança dos gestores deve incluir um compromisso com a avaliação contínua dos serviços integrados. A coleta de dados sobre a qualidade do atendimento, a satisfação dos pacientes e os resultados dos tratamentos são essenciais para identificar áreas de melhoria. Essa abordagem baseada em dados permite ajustes e inovações que beneficiam o atendimento prestado
5.2 A integração de serviços de saúde também se estende ao envolvimento da comunidade. Os gestores hospitalares devem buscar parcerias com organizações locais, escolas e grupos comunitários para promover campanhas de conscientização e prevenção. Essa colaboração é vital para a educação da população sobre a importância da saúde da mulher e para garantir que os pacientes tenham acesso ao tratamento.
5.3 A integração de serviços de saúde é uma estratégia fundamental para atender às necessidades dos pacientes de forma abrangente e eficaz. A liderança dos gestores hospitalares é essencial nesse processo, garantindo que diferentes setores da saúde colaborem para oferecer um atendimento coordenado e centrado no paciente. Ao promover a integração, os gestores não apenas melhoram a qualidade do atendimento, mas também são importantes para a saúde e bem-estar das mulheres, com a promoção de estilos de vida saudáveis sendo uma estratégia eficaz para reduzir o risco de câncer e melhorar a saúde geral da população. A participação ativa dos administradores na saúde na organização de programas de saúde e bem-estar é essencial para criar um ambiente que incentive hábitos saudáveis. Ao implementar essas ações, os profissionais de administração na saúde contribuem, significativamente, para a prevenção do câncer e para a promoção da saúde em suas comunidades.
Conclusão
Diante de todo o exposto, ao se falar sobre Outubro Rosa é necessário atuar com mais responsabilidades nas regras de regulação para acessibilidade aos serviços específicos no sentido em que os Governos deem prioridade para não atrasar o diagnóstico e o tratamento fazendo valer o tratamento precoce. Não só no tema abordado.
*Adm. Fatima Ribeiro é coordenadora da Comissão Especial de Serviços de Saúde do CRA-RJ.
