O design organizacional e os desafios das organizações de pequeno porte
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O design organizacional e os desafios das organizações de pequeno porte

A maneira como uma organização se estrutura para operar em um determinado mercado é crucial para o uso racional dos recursos, sejam eles humanos, físicos, financeiros, materiais ou tecnológicos.  Nesse contexto encontramos o design organizacional, que pode ser compreendido como o processo de criar e estruturar uma organização para que a mesma alcance seus objetivos…

O desenvolvimento humano e a gestão de pessoas: oportunidades e desafios
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O desenvolvimento humano e a gestão de pessoas: oportunidades e desafios

A gestão de pessoas – ou a gestão dos Recursos Humanos de uma organização – possui diversas responsabilidades no contexto organizacional, sendo uma delas a de prover ou apoiar a contratação de pessoas capacitadas ao exercício das mais variadas funções necessárias ao alcance dos resultados empresariais.  Por mais que os gestores de RH se esforcem;…