Administradores de Empresas no mercado de Gerenciamento de Facilities

Administradores de Empresas no mercado de Gerenciamento de Facilities

Tornar-se um gerente de facilities é uma carreira empolgante e dinâmica que combina conhecimento técnico, experiência em gerenciamento e uma profunda compreensão da eficiência operacional. O gestor de facilities é o profissional que se responsabiliza por coordenar e gerenciar todas as práticas necessárias para conservar a boa infraestrutura da empresa (escritórios, indústrias, condomínios, hospitais, bancos,…

Omissão mata no Centro do Rio — 2ª parte

Omissão mata no Centro do Rio — 2ª parte

Dando continuidade ao debate iniciado no artigo “Omissão Mata no Centro do Rio” (https://espacoopiniao.adm.br/omissao-mata-no-centro-do-rio/), que expôs a grave situação dos imóveis abandonados e o risco que representam para a população, aprofundamos agora a análise das possíveis soluções e responsabilidades. A Prefeitura, como principal gestora do espaço urbano, deve assumir a liderança na elaboração e execução…

“É fundamental que o síndico profissional seja um Profissional de Administração devidamente registrado no CRA-RJ”

“É fundamental que o síndico profissional seja um Profissional de Administração devidamente registrado no CRA-RJ”

Nos deparamos recentemente com um trágico acidente ocorrido no Rio de Janeiro, que resultou na morte de uma criança de 7 anos  que utilizava um balanço instalado na área comum de condomínio na Zona Oeste da cidade. O incidente suscita discussões cruciais sobre a responsabilidade civil e criminal do síndico, especialmente no contexto da atuação…

Um Olhar Futuro para a Profissão de Administração: Desafios e Oportunidades

Um Olhar Futuro para a Profissão de Administração: Desafios e Oportunidades

Para início de conversa… A Administração é um dos pilares fundamentais para o desenvolvimento econômico, social e cultural de qualquer nação. O administrador desempenha um papel essencial na gestão de recursos, na formulação de estratégias e na tomada de decisão para otimizar processos e impulsionar organizações de todos os setores. Com a crescente globalização, a…

Quem motiva quem?

Quem motiva quem?

O problema da motivação no trabalho resulta fundamentalmente de como a organização é administrada, bem mais do que uma predisposição intrínseca em relação ao trabalho daqueles que o vão executar. Se você deseja compreender as razões pelas quais alguém se comporta de certa maneira, tem que aprender a olhar o seu ambiente como ele o…

Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI): avanços e retrocessos, ameaças e oportunidades

Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI): avanços e retrocessos, ameaças e oportunidades

Uma parte importante da sociedade, em todo o mundo, se desloca em direção às questões envolvendo sustentabilidade, o que inclui – de forma obrigatória – reflexões sobre diversidade, equidade e inclusão (DEI), dentro e fora do ambiente organizacional.  Embora intimamente conectados, cada um desses três termos possui uma ideia, oportunidade e desafio particular.  São termos…

Os caminhos do ensino superior no Brasil
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Os caminhos do ensino superior no Brasil

Após muitos anos atuando na gestão de instituições do ensino superior, estou absolutamente convencido de que o verdadeiro cliente delas é a sociedade. Suas atividades principais: ensino, pesquisa e extensão a ela se destinam, tornando-a melhor. A sociedade se beneficia das novas formas de resolver seus problemas que a pesquisa proporciona, de profissionais mais qualificados…

Chamada Pública: “Doação de Mudas – Quem planta Floresta Colhe Água”
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Chamada Pública: “Doação de Mudas – Quem planta Floresta Colhe Água”

A Comissão Especial de Recursos Hídricos e Saneamento Básico do Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro esteve presente no lançamento da Chamada Pública “Doação de Mudas – Quem planta floresta colhe água”, promovida pela Companhia Estadual de Águas e Esgotos do Rio de Janeiro (Cedae). A atividade visa reafirmar o compromisso da companhia…