Liderança Situacional X Estilo Ideal de Liderança
*Excerto, resumo e adaptações livres dos textos intitulados “Liderança Situacional: um velho e lamentável exequívoco”, de autoria de Kleber Tatinge do Nascimento, publicados nos números 25, 30 e 37 da
Ciência de Administração
Neste artigo, vou identificar alguns pontos importantes sobre a Ciência da Administração. A Ciência da Administração é até certo ponto nova no Brasil, pois foi regulamentada em 09 de setembro
Os Déspotas na Gestão Pública
A indiferença ao bem comum é o vício da política e da gestão pública praticadas pelos déspotas da burocracia insensível
A Busca do Elo Perdido das Organizações, o porquê da republicação dos textos clássicos pelo CRA-RJ
O que nos demonstram os desajustamentos, depressões e até suicídios de empregados que marcam o funcionamento das grandes corporações nesta primeira década do século XXI? O que significam, mais ainda,
A Privatização da Sociedade Civil
As ONG´s sofrem crescente questionamento em todo o mundo. Mas, ao mesmo tempo, aumentam a sua importância e influência no conjunto da sociedade, no mundo das organizações, na vida política
Código de Ética: a cortina de fumaça das organizações
Elaborar códigos de ética se tornou o novo “must” das organizações. É necessária uma apreciação crítica…
Alguém pode ser feliz no Trabalho?
Estresse, insatisfação, depressões, inseguranças, desajustamentos, vícios e até suicídios: o trabalho é uma fonte de infelicidade ou existem pessoas felizes com o que fazem nas organizações a que pertencem? Divino
Tragédia da Linha Amarela: Responsabilidades e Convite à Reflexão
A comoção em torno do triste acidente ocorrido na Linha Amarela trouxe à tona uma série de reações da imprensa, órgãos de Governo e população em geral. Para contextualizar, a
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Neste início de ano, tenho recebido algumas mensagens perguntando sobre o que acontecerá, em termos…
A Pedagogia da Planilha
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Liderança situacional X Estilo ideal de liderança
*Excerto, resumo e adaptações livres dos textos intitulados “Liderança Situacional: um velho e lamentável exequívoco”, de autoria de Kleber Tatinge do Nascimento, publicados nos números 25, 30 e 37 da série Desenvolvimento de
Ética de convicções ou ética de resultados?
Há muitas maneiras de se mentir no mundo das organizações, como, de resto, na vida em geral. Você pode fazer afirmações que não são verdadeiras, superestimar ou subestimar circunstâncias e